La formazione continua è importante sia per i giovani che meno giovani.
Negli ultimi anni lo scenario sociale, economico, politico e culturale è in costante evoluzione e l’apprendimento non può essere relegato a una sola fase della vita. Ad oggi, il lifelong learning, cioè l’apprendimento permanente, è un elemento fondamentale per quasi tutte le professioni lavorative.
Per i giovani rappresenta un investimento nel futuro professionale e consente loro di rimanere competitivi in un mercato del lavoro in continua evoluzione. Per i meno giovani, offre l’opportunità di acquisire nuove nozioni, restare aggiornati e adattarsi ai cambiamenti nel loro settore. In entrambi i casi, la formazione continua promuove lo sviluppo personale e contribuisce alla crescita della società ed è determinante anche per permettere a chi per qualsiasi motivo perde il lavoro di avere reali possibilità di un rapido ed efficace reinserimento nel mercato del lavoro.
In Svizzera, il sistema della formazione è permeabile e capace di adattarsi alle esigenze delle aziende, tant’è che ogni anno ci viene riconosciuto di essere tra i primi al mondo in questo ambito, grazie al nostro modello educativo, formato da atenei e da maestranze e dagli importanti investimenti che ogni anno Confederazione e Cantoni fanno a sostegno della formazione in tutta la Svizzera.
Anche a Stabio, a livello comunale, si è iniziato a sostenere i giovani in formazione. Nella scorsa legislatura si è deciso di regolamentare le concessioni di aiuti finanziari in ambito educativo, sportivo e musicale. Inoltre, il Comune si è fatto anche da promotore dell’occupazione dei suoi ragazzi, solo negli ultimi anni si sono coinvolti circa cinquanta ragazzi in stage, dando anche degli incentivi alle aziende che decidono di assumere un giovane del luogo. In qualità di consigliere comunale affermo che tutto ciò è assolutamente positivo, ma che tutti assieme dobbiamo provare a fare di più. Ad esempio bisognerebbe attivarsi per sostenere le richieste dei meno giovani di partecipare a programmi di formazione continua che, volenti o nolenti, ci accompagnerà su tutto il nostro percorso professionale e non.
La formazione crea automaticamente delle opportunità e funge da collante di una società democratica e moderna, poiché senza competenze e conoscenza reciproca non c’è interazione e quindi non c’è coesione.
Con l’obiettivo di creare nuove opportunità mi candido nuovamente al Consiglio comunale Comune di Stabio. Siamo pronti a continuare a lavorare per Stabio, come Gruppo PLR, lista 5, noi tutti ci siamo.
Emanuele Rusconi, consigliere comunale uscente e candidato al Consiglio Comunale di Stabio per il PLR.
